Électromécanicien (Montevideo/Canelones)

À propos du poste

Nous recherchons un(e) électromécanicien(ne) pour rejoindre l’équipe After‑sales d’Inchcape Uruguay, au sein de notre atelier à Montevideo (future localisation à Canelones). Vous serez chargé(e) du diagnostic, de la maintenance et de la réparation de véhicules commerciaux, moyens et lourds.

Missions principales

• Effectuer des diagnostics électriques et mécaniques précis sur des véhicules commerciaux.
• Réaliser les maintenances préventives et correctives selon les standards de la marque.
• Intervenir sur les systèmes électromécaniques : climatisation, batteries, alternateurs, démarreurs, câblage, fusibles, relais, etc.
• Utiliser des scanners, multimètre, oscilloscope et autres outils de diagnostic spécialisés.
• Lire et interpréter les plans électriques et pneumatiques pour identifier les pannes.
• Participer aux travaux sur les véhicules électriques selon les besoins du garage.
• Apporter un support technique aux conseillers service pour les cas complexes.

Profil recherché

• Formation technique en électricité ou mécanique automobile ou domaine similaire.
• Minimum 5 ans d’expérience en atelier, concession ou service technique automobile, idéalement sur véhicules commerciaux moyens ou lourds.
• Expérience avérée en diagnostic électrique et mécanique.
• Maîtrise des scanners et outils de diagnostic automobile.
• Bonne connaissance de la lecture de plans électriques et pneumatiques.
• Connaissances ou expérience souhaitée sur les véhicules électriques.
• Permis de conduire valide, idéalement catégorie F ou D.

Compétences requises

• Diagnostic électrique et mécanique automobile.
• Utilisation de scanner, multimètre et oscilloscope.
• Réparation de systèmes de climatisation, batteries, alternateurs, démarreurs, câblage, fusibles et relais.
• Lecture de plans électriques et pneumatiques.
• Connaissance des véhicules électriques.

Ce que nous offrons

• Environnement de travail collaboratif valorisant le bien‑être, la croissance et l’inclusion.
• Opportunités de développement continu et de mobilité interne au sein d’un groupe mondial.
• Rémunération et avantages compétitifs selon les standards locaux.