Asistente de RRHH y selección de talento tecnológico

À propos du poste

Nous recherchons un(e) assistant(e) RH spécialisé(e) dans la sélection de talents technologiques pour rejoindre l'équipe de Talenter. Vous travaillerez en full remote afin d’attirer, d’évaluer et de recruter des profils IT de haut niveau pour nos clients.

Missions principales

• Développer et mettre en œuvre des stratégies de recrutement pour des postes technologiques et commerciaux.
• Gérer l’intégralité du cycle de recrutement, du sourcing à l’intégration.
• Effectuer du hunting de candidats sur LinkedIn et d’autres plateformes.
• Conduire les entretiens de présélection et rédiger les rapports d’évaluation.
• Construire et alimenter une base de données de candidats potentiels.
• Collaborer aux tâches de suivi et de contrôle interne des collaborateurs.

Profil recherché

• Minimum 4 ans d’expérience en recrutement IT, idéalement en entreprise technologique ou cabinet de conseil.
• Bonne connaissance du marché du travail et des profils technologiques.
• Capacité à travailler dans un environnement dynamique et à gérer plusieurs processus simultanément.
• Formation en Ressources Humaines, Psychologie, Relations Sociales ou domaine similaire appréciée.
• Anglais intermédiaire ou supérieur.

Compétences requises

• Maîtrise d’un système de suivi des candidats (ATS).

Ce que nous offrons

• Opportunités de développement professionnel au sein d’une entreprise en croissance.
• Mode de travail 100 % à distance avec flexibilité horaire.